El Govern ja ha traslladat als agents socials un esborrany de reial decret llei -i un dels punts de l'ordre del dia del Consell de Ministres d'avui-, en el qual es planteja allargar els expedients de regulació temporals d'ocupació (ERTO) vinculats al coronavirus fins que persisteixin les restriccions a l'activitat i, en tot cas, fins al 30 de setembre. A més, també retalla l'exempció de quotes per part de les empreses, que se situaran entre el 15% i el 60%, pels empleats que tornin a l'activitat. L'ampliació del termini dels ERTO era una de les demandes sindicals i empresarials , tot i que demanaven allargar-los encara més, fins al 31 de desembre. De moment, la regulació actual dels ERTO associats a la covid-19 està vigent fins al 30 de juny. Així mateix, segons aquest esborrany, al qual ha tingut accés Europa Press, l'executiu mantindrà també fins al 30 de setembre la «prohibició» que va establir a l'acomiadament per causes objectives. A la pràctica, però, es considera un acomiadament improcedent que per a l'empresari suposa encarir la indemnització a 33 dies per any treballat, comparat amb els 20 dies dels acomiadaments procedents.
