Les empreses disposaran de bonificacions per contractar treballadors amb un contracte indefinit

La retallada de les hores de la jornada laboral cada vegada està més a prop. Els sindicats i la patronal han mantingut mesos de reunions amb Yolanda Díaz i amb el secretari d'Estat de Treball, Joaquín Rey, per tal d'aconseguir la reducció de 40 hores setmanals a 37,5 hores. A més, el Ministeri de Treball, per tal d'ajudar en aquest nou projecte, s'està plantejant oferir bonificacions en les noves contractacions indefinides. Aquestes bonificacions seran efectives per petites i mitjanes empreses.

La bonificació a les noves contractacions forma part del que el mateix Ministeri ha batejat com a 'Pla 375', que té com a objecte "acompanyar" les petites i mitjanes empreses per a la implantació de la reducció de jornada. En principi, aquestes bonificacions es destinaran només als "contractes indefinits que es realitzin a les pimes per completar el temps que quedi lliure per la reducció de jornada", si bé Rey s'ha mostrat disposat a estudiar altres aportacions que puguin formular els agents socials.

La bonificació a aquest tipus de contractes a les pimes és l'última proposta que el Ministeri que dirigeix Yolanda Díaz ha posat sobre la taula negociadora per intentar atraure el suport de les patronals CEOE i Cepime amb l'objectiu del Govern de reduir la jornada laboral a 37,5 hores. Aquest dilluns, els representants sindicals d'UGT i de CCOO ja han expressat el suport a aquesta proposta. Les patronals, de moment, s'han mostrat disposades a analitzar-la quan la rebin per escrit, si bé, a priori, fonts de la CEOE consideren que la iniciativa "aprofundeix en l'intervencionisme de les relacions laborals i el menyspreu de la negociació col·lectiva".

En tot cas, els agents socials han estat emplaçats a una pròxima reunió, el 19 de setembre, que, segons les pretensions del Ministeri de Treball, ja hauria de ser l'última abans d'avançar en la redacció d'un projecte de llei que pugui ser presentat "com més aviat millor" al Congrés dels Diputats. El Ministeri de Treball s'ha compromès a fer arribar als agents socials un document complet amb la proposta definitiva per a la reducció de jornada abans de la reunió del dia 19 de setembre. Mentrestant, les organitzacions sindicals continuen endavant per impulsar una campanya de mobilitzacions a favor de la reducció de jornada.

El Ministeri de Treball manté intacte el seu propòsit que el 2024 ja sigui efectiva la jornada laboral màxima de 38,5 hores a la setmana. Com que el còmput de la jornada és anual, Joaquín Rey ha explicat que les empreses hauran d'aprofitar la darrera part de l'any per encaixar aquesta reducció de la jornada (sigui amb dies lliures o amb jornades setmanals més curtes).

Amb el 'Pla 375' que Treball ha posat sobre la taula aquest passat dilluns, el Ministeri dona per tancat el "perímetre" de la negociació, si bé "la negociació continua oberta", en relació amb el contingut. El "perímetre" a què ha fet referència Joaquín Rey inclou: la reducció de la jornada a 37,5 hores, el nou 'Pla 375' d'acompanyament a les pimes, la millora del registre horari ("amb un mecanisme automatitzat accessible per a la Inspecció", sense capacitat de manipulació, segons ha expressat el secretari d'Estat) i mesures per a la desconnexió digital. "No serveix de res la reducció de jornada si quan aquesta acaba el teu cap no para d'enviar-te whatsapps", ha resolt el representant del Ministeri.